|
التميز خلال 24 ساعة | |||
العضو الأكثر نشاطاً هذا اليوم | الموضوع النشط هذا اليوم | المشرف المميزلهذا اليوم | |
قريبا |
بقلم : |
قريبا |
|
|
|
صــوت الــجــمــاهــيــر الــنــصــراويـــه صــوت جــمــاهــيــر نــادي الــنــصــر |
|
|
|
#1
|
|||||||
|
|||||||
ماذا بعد التغيير ....؟؟؟
بسم الله الرحمن الرحيم
اللهم صل على محمد وعلى آله وصحبه أجمعين بداية مبروكـ لنا الفوز على شقيقنا فريق التعاون والذي أدى مباراة جميله معنا وخصوصا خلال مجريات الشوط الثاني .. هارد لهم المشاهد للثوره الشرفيه والاعلاميه والجماهيريه على أخطاء الاداره وأحيانا على الاشخاص بعينها ...؟؟؟ يجد أن هنالكـ مطالبات بالتصحيح والتصحيح العاجل أيضا ،،،، وبما أن الإدارة بدأت فعليا للإستجابه لمطالب التغيير أولا بإقاله الجهاز الفني وتكليف المنسق الفني علي كميخ عوضا عن الجهاز الفني المقال ... (( ولن أتحدث هنا عن مدى صحه هذا القرار من عدمه )) ومن ثم خرج الينا مدير الكرة الأخ سلمان القريني وأعلن إستقالته عن منصب مدير الكرة وكذلكـ نائب الرئيس الأخ عامر السلهام وضع إستقالته على طاولة الرئيس فمن هذه النقطه تولد الثقه وتقريب وجهات النظر ...؟؟ فيجب علينا الآن وضع النقاط على الحروف اولا من خلال النقد الصحيح والبناء وإيضاح الأخطاء السابقه وطلب تلافيها مستقبلا وكذلك توضيح مكامن الخلل .. فهنا تبرز أهم المطالب المستقبليه للفريق وأولها : 1- وضع الرجل المناسب في المكان المناسب بحيث يكون معياره الكفائه والخبره والقدره على التجديد 2- أختيار جهاز فني متمكن على إعداد الفريق وتوظيف عناصره التوظيف الصحيح 3- وضع الخطط القصيره والمتوسطه وطويله المدى للفريق وتكون معلنه للجميع ووضع نقاط توقف لتقييم كل مرحله على حده 4- الثقه يجب علينا بعد كل هذه النقاط الثقه بإدارة فريقنا ودعمه الدعم الكامل وأن ننتقد الخطأ بعتاب محب ونظهره ونضع الحلول له وهذا من شأنه أن يستقر الفريق إداريا وبذلك ينعكس على النادي بأكمله 5- تصحيح أخطائنا نحن كجمهور وعشاق ...؟؟؟؟ فيجب علينا أن نبني جسر ثقه مابيننا وما بين الادارة وايضا نبني فريقنا بنقدنا الهادف الهادئ العقلاني وتقييمه ايضا فليس علينا أن نفرط بالفرح حتى لو تتالت الانتصارات ولا النظر بعين التشاؤم ولو تكررت الهزائم فالواجب النظر لحجم العمل الذي تم ..؟؟ فالكل يعلم ويعي أن جمهور وعشاق أي ناد في العالم يعتبرون هم الرقم الاصعب في أي موضوع يخص ذلك النادي فيجب توظيف طاقاتنا لتصحيح مسار النادي وبناءه البناء الصحيح . خاتمه كل الشكر لأخينا سلمان القريني على ماقدمه للفريق ابان توليه ادارة الكره وماقصرت أبو حمد والله يوفقك هذا أنــــا .... wolfpac2011 |
12-03-2011, 07:43 AM | #3 |
وفـي مـتـألــق
|
وش الفايدهـ من اقاله القريني والابقاء على راس الحربه السلهاام ...؟؟
كلهم فارغين ومفلسين ولن يجروا سوا الخيبات للنصر ان تمسك رئيس النصر بموقفه بالابقاء ع السلهام صاحب الصفقات الفاااشله |
|
12-03-2011, 07:57 AM | #5 |
وفـي ذهـــبـي
|
الله يعطيك الف عافية على الطرح الرااااااااااااااائع
و بالفعل لابد من وضع النقاط على الحروف و أتمنى تكون بداية العودة للفريق العالمي |
|
12-03-2011, 08:02 AM | #6 |
نائب المدير العام
|
اخوي الغالي .. نقاطك تعتبر لاشك مهمه ولكن الذي استغربــــــه
عدم تطرقك الي الرئيس نفسه .. اين دور الرواتب الذي يعتبـــر ومن منظور الفاهمين والمدركين بأنه السبب الرئيسي في تدهـور الاوضاع فاللاعبين بدون مرتبات لمدة ستة اشهر المدرب المقال صرح بعدم استلامه لرواتبه منذ قدومه ونفس الحال ذكره سابقيه اي مناخ هذا واي احتراف هذا ... رمي التهم على المدربيـــــــن واللاعبين ووضعهم كشماعة مستمره لكل اخفاق ليس له مايبرره فالمعضله واضحه وجليه بعدم صرف رواتب العاملين كما يحــدث حتى في اندية لاتقارن بالنصر كالفتح وغيرها من الانديه التـــي تدفع رواتبهم اولا بأول ... حصرنا لمشاكل النصر في القرينــي والسلهام والمدرب وتقاعس اللاعبين هروب من قول الحقيقــــه بأن ادارة الايمر فيصل بن تركي واقفه عاجزه عن التدبيــر ..... حقيقه بقدر اعجابي بطرحك ورقي اخلاقك بقدر مالدي لوم علــى معرفك والذي تابعت طرحه وكنت من المشيدين فيه .. بأنك لاتتطرق الي الاداره دائما بقول الحق ... وكأنه هروب منك والسبب يبقى لدي مجهول ... لااريد منك التجريح كما يحدث ولكن يجب قول الحقيقــه بدون تزييف للواقع الذي تعيشه ادارة النصر .... تحياتي ضامي بطـوله |
|
12-03-2011, 12:34 PM | #7 |
سـوبـر سـتـار
|
كلام راااااااااائع االله يعافيك .
حان الوقت لوضع الرجل المناسب في المكان المناسب . تسلمممممملمي يمينك أخوووووي . |
|
12-03-2011, 01:43 PM | #8 |
وفـي ذهـــبـي
|
دائما وابدا مميز ورائع بروعة قلمك
مجهود يذكر فيشكر لك اخوي وولف موضوع يحمل في طياته الكثير من المعاني ان دلت على شيء دلت على بعد النظر والرؤيه الواسعه والذي استشفها من خلال الحرص على العمل وعدم الوقوف والبكاء على الاطلال ومحاولة تصحيح الاخطاء وزرع الثقه من جديد ولكن لتسمح لي ان اضيف على هذا الطرح شي قليل في نفسي علي واياكم نستفيد منه اخواني الاعضاء اخواتي كل منا يعرف ان العمل في النادي يشمل منظومة كامل تشمل الكثير من النقاط لتكتمل الصورة وتبقى بأجمل حله ** رئيس النادي يجب ان تتوفر فيه جميع المقومات ويملك الفكر ويحظى بالقبول والثقه من جميع محبي ومنسوبي الناديلكي يقود النادي لمنصات التتويج ** نائب الرئيس والذي يجب ان يكون جميع مقومات الرئيس لديه لدرجه ان غياب الرئيس لايؤثر سلبا على الفريق فوجود النائب ينيب عنه في كل شي مثل مايحدث مابين نواف بن سعد وعبدالرحمن بن مساعد ** مدير كرة يجب ان يكون حلقة وصل مابين جميع الاضلاع من رئيس ونائب ولاعبين مع مراعاة نظم العمل وتوفير سبل الراحه وتجهيز متطلبات الفريق الفنيه من معسكرات ومتابعه الاجراءات اللازمه على اللاعبين من عقوبات ماليه او كروت او ايقافات للاعبين اياااهم كانت او اداريه مثل لبس او طقم اللاعبين قبل المباراة وتنظيم المؤتمرات الصحفيه للاعلام النصراوي ** المدير الفني يجب ان يكون كفاءة عاليه ومؤهله لتدريب نادي كبير بعيد عن البطولات ويأتي بناء العقد لاكثر من موسم ويعمل على الاستقرار الفني ونشل الفريق من كبواته وثقته بنفسه وبعمله لاحصر لها لان مثل نادينا وبالذات على الصعيد الفني اجدها اصعب مهمه في النادي (( اجدها بصراحه في باوزا)) ** اللاعبين الاجانب هنا فقط لايسعني ذكر اكثر واهم من هذه النقطه (( لاعبين اجانب على مستوى عال يفرق عن مستوى اللاعبين المحليين بمراحل او بمعنى اخر يصعب تعويضه بأي لاعب محلي كذلك يأتون في المراكز التي يحتاجها النصر وبها ضعف في الفريق)) ** اللاعبين المحليين يجب على فريق البطولات ان يكون لديه صفين من اللاعبين المحليين قبل اضافة الاجانب بمعنى ان يكون الاحتياط بمستوى الاساسي لايقل عنه ** اعضاء الشرف يجب ان يكون دورهم فعال جداماديا ومعنويا وزيارة النادي من وقت لاخر والوقوف والمحاسبه عند اي تقصير او خلل وان يكون ذلك الدعم غير مشروط فقط يدعم ويساند فهذا الوقوف الايجابي الذي تنتظره جماهير النادي ومحبيه وترك الترزز الاعلامي الذي لايسمن ولايغني من جوع ** الادارة الماليه يجب احداثها ان توجد حاليا يقف فيها شخص خبير يعرف كل مال من مال النصر ان يصرف وان يذهب ووضع حلول جذريه للتخلص من الامور الماليه العالقه في النادي من عقود وعدم هدر اموال النصر من عقود رعايه ودعايه وغيره كما ان يكون من شأنها متابعه رواتب ومسيارات اللاعبين اولا باول وعند انتهاء اي شهر!! ** الدعم الاعلامي ونريد ان يكون دوره فعالا جدا يبني ولايهدم ونريد منهم ترك البلبله واللغط ولخوض في امور لاتخدم النصر بتاتا نريد منهم الدعم والمسانده ** صوت الجمهور يكون هناك قناة للتواصل مابين الجمهور ورئيس النادي او مديره الفني اونائب الرئيس هنا اتركم لكم ايجاد مكتمن الخلل امامكم عندها ستعلمون ان الرئيس لايمكن ان يتحمل المسؤوليه وحده ففي كل نقطه ذكرت لاتستطيع تجاوزها دون التعريج على كومة من المشاكل الموجودة فييها اكرر اعجابي بما كتبت اخوي وولف واشدد على نقطتين (٤-٥) وهي الثقه التي اهتزت يجب علينا بعد كل هذه النقاط الثقه بإدارة فريقنا ودعمه الدعم الكامل وأن ننتقد الخطأ بعتاب محب ونظهره ونضع الحلول له وهذا من شأنه أن يستقر الفريق إداريا وبذلك ينعكس على النادي بأكمله 5- تصحيح أخطائنا نحن كجمهور وعشاق ...؟؟؟؟ فيجب علينا أن نبني جسر ثقه مابيننا وما بين الادارة وايضا نبني فريقنا بنقدنا الهادف الهادئ العقلاني وتقييمه ايضا فليس علينا أن نفرط بالفرح حتى لو تتالت الانتصارات ولا النظر بعين التشاؤم ولو تكررت الهزائم فالواجب النظر لحجم العمل الذي تم ..؟؟ فالكل يعلم ويعي أن جمهور وعشاق أي ناد في العالم يعتبرون هم الرقم الاصعب في أي موضوع يخص ذلك النادي فيجب توظيف طاقاتنا لتصحيح مسار النادي وبناءه البناء الصحيح . تقبل مروري |
|
12-03-2011, 01:45 PM | #9 |
وفـي ذهـــبـي
|
دائما وابدا مميز ورائع بروعة قلمك
مجهود يذكر فيشكر لك اخوي وولف موضوع يحمل في طياته الكثير من المعاني ان دلت على شيء دلت على بعد النظر والرؤيه الواسعه والذي استشفها من خلال الحرص على العمل وعدم الوقوف والبكاء على الاطلال ومحاولة تصحيح الاخطاء وزرع الثقه من جديد ولكن لتسمح لي ان اضيف على هذا الطرح شي قليل في نفسي علي واياكم نستفيد منه اخواني الاعضاء اخواتي كل منا يعرف ان العمل في النادي يشمل منظومة كامل تشمل الكثير من النقاط لتكتمل الصورة وتبقى بأجمل حله ** رئيس النادي يجب ان تتوفر فيه جميع المقومات ويملك الفكر ويحظى بالقبول والثقه من جميع محبي ومنسوبي الناديلكي يقود النادي لمنصات التتويج ** نائب الرئيس والذي يجب ان يكون جميع مقومات الرئيس لديه لدرجه ان غياب الرئيس لايؤثر سلبا على الفريق فوجود النائب ينيب عنه في كل شي مثل مايحدث مابين نواف بن سعد وعبدالرحمن بن مساعد ** مدير كرة يجب ان يكون حلقة وصل مابين جميع الاضلاع من رئيس ونائب ولاعبين مع مراعاة نظم العمل وتوفير سبل الراحه وتجهيز متطلبات الفريق الفنيه من معسكرات ومتابعه الاجراءات اللازمه على اللاعبين من عقوبات ماليه او كروت او ايقافات للاعبين اياااهم كانت او اداريه مثل لبس او طقم اللاعبين قبل المباراة وتنظيم المؤتمرات الصحفيه للاعلام النصراوي ** المدير الفني يجب ان يكون كفاءة عاليه ومؤهله لتدريب نادي كبير بعيد عن البطولات ويأتي بناء العقد لاكثر من موسم ويعمل على الاستقرار الفني ونشل الفريق من كبواته وثقته بنفسه وبعمله لاحصر لها لان مثل نادينا وبالذات على الصعيد الفني اجدها اصعب مهمه في النادي (( اجدها بصراحه في باوزا)) ** اللاعبين الاجانب هنا فقط لايسعني ذكر اكثر واهم من هذه النقطه (( لاعبين اجانب على مستوى عال يفرق عن مستوى اللاعبين المحليين بمراحل او بمعنى اخر يصعب تعويضه بأي لاعب محلي كذلك يأتون في المراكز التي يحتاجها النصر وبها ضعف في الفريق)) ** اللاعبين المحليين يجب على فريق البطولات ان يكون لديه صفين من اللاعبين المحليين قبل اضافة الاجانب بمعنى ان يكون الاحتياط بمستوى الاساسي لايقل عنه ** اعضاء الشرف يجب ان يكون دورهم فعال جداماديا ومعنويا وزيارة النادي من وقت لاخر والوقوف والمحاسبه عند اي تقصير او خلل وان يكون ذلك الدعم غير مشروط فقط يدعم ويساند فهذا الوقوف الايجابي الذي تنتظره جماهير النادي ومحبيه وترك الترزز الاعلامي الذي لايسمن ولايغني من جوع ** الادارة الماليه يجب احداثها ان توجد حاليا يقف فيها شخص خبير يعرف كل مال من مال النصر ان يصرف وان يذهب ووضع حلول جذريه للتخلص من الامور الماليه العالقه في النادي من عقود وعدم هدر اموال النصر من عقود رعايه ودعايه وغيره كما ان يكون من شأنها متابعه رواتب ومسيارات اللاعبين اولا باول وعند انتهاء اي شهر!! ** الدعم الاعلامي ونريد ان يكون دوره فعالا جدا يبني ولايهدم ونريد منهم ترك البلبله واللغط ولخوض في امور لاتخدم النصر بتاتا نريد منهم الدعم والمسانده ** صوت الجمهور يكون هناك قناة للتواصل مابين الجمهور ورئيس النادي او مديره الفني اونائب الرئيس هنا اتركم لكم ايجاد مكتمن الخلل امامكم عندها ستعلمون ان الرئيس لايمكن ان يتحمل المسؤوليه وحده ففي كل نقطه ذكرت لاتستطيع تجاوزها دون التعريج على كومة من المشاكل الموجودة فييها اكرر اعجابي بما كتبت اخوي وولف واشدد على نقطتين (4-5) وهي الثقه التي اهتزت يجب علينا بعد كل هذه النقاط الثقه بإدارة فريقنا ودعمه الدعم الكامل وأن ننتقد الخطأ بعتاب محب ونظهره ونضع الحلول له وهذا من شأنه أن يستقر الفريق إداريا وبذلك ينعكس على النادي بأكمله 5- تصحيح أخطائنا نحن كجمهور وعشاق ...؟؟؟؟ فيجب علينا أن نبني جسر ثقه مابيننا وما بين الادارة وايضا نبني فريقنا بنقدنا الهادف الهادئ العقلاني وتقييمه ايضا فليس علينا أن نفرط بالفرح حتى لو تتالت الانتصارات ولا النظر بعين التشاؤم ولو تكررت الهزائم فالواجب النظر لحجم العمل الذي تم ..؟؟ فالكل يعلم ويعي أن جمهور وعشاق أي ناد في العالم يعتبرون هم الرقم الاصعب في أي موضوع يخص ذلك النادي فيجب توظيف طاقاتنا لتصحيح مسار النادي وبناءه البناء الصحيح . تقبل مروري |
|
الكلمات الدلالية (Tags) |
....؟؟؟, ماذا, التغيير, بعد, ؟؟؟ |
|
|
|
|
|
المواضيع المتشابهه | ||||
الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
انتبه اقرأها لﻼخير ﻻتدري ما التغيير*! | الذئب البشري | المنتدى الإسلامي | 8 | 09-10-2013 07:06 PM |
مابين رواد التغيير وعشاق التحطيم .. | R.B16 | الــمــنــتــدى الــعــام | 3 | 04-20-2013 07:09 PM |
النصر ضحية التغيير أم التدمير ؟ | محبوب العالمي | صــوت الــجــمــاهــيــر الــنــصــراويـــه | 0 | 05-22-2012 04:55 PM |
ياترى من يطلبون التغيير هل يستطيعون الحضور والمساندة ؟؟؟؟ | omar.00 | صــوت الــجــمــاهــيــر الــنــصــراويـــه | 6 | 04-20-2011 01:01 PM |
|
|
ادارة المنتدى غير مسؤوله عن التعامل بين اﻻعضاء وجميع الردود والمواضيع تعبر عن رأي صاحبها فقط |
|
|