الادارة الناجحة ..... العقل .... العاطفة

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


تعالوا نتعرف على الادارة الناجحة و الخروج من ازمة حالية وفق قواعد عامة من خلال ابحاث اجتماعية مفيدة


1- دراسة الحالة من جميع الجوانب فمثلاً الاندية الرياضية و هذا ما يهمنا لدينا عدة عناصر وهي على النحو التالي : الادارة ... الجهاز الفني .... الجهاز الطبي .... الجهاز الاداري .... اللاعبون


يجب وضع عدة تساؤلات ومن ثم الاجابة عليها - هل الادارة وفرت كل عوامل النجاح من صرف الرواتب و مقدمات العقود و مكافأءات الفوز لكل العاملين هل اوفت الادارة بكل وعودها - هل يقوم الجهاز الفني بتقنيات التدريب على وجه مفيد هل الجميع يحضى بالتدريب الكافي - هل الجهاز الطبي يشرف صحياً على اللاعبين و يقدم لهم الاجراءات الطبية الكافية - هل اللاعبون يودون التمارين بجدية هل هناك روح معنوية بين اللاعبين هل يتقبلون التعليمات من المدرب و ينفذونها بدقة - هل الجهاز الاداري يوفر للاعبين كل الوسائل التي تجعلهم في راحة تامة هل هناك مشاكل بين اللاعبين لم تحل هل الوسائل الترفيهية موفرة للاعبين .


اذن هذه التساؤلات اذا استطاعت الادارة الاجابة عليها بايجابية سوف تنحل الازمة و يظهر مدى علاجها على شكل نتائج ايجابية في الفريق .


2- التركيزعلى ( كل ) جوانب الحالة لمعرفة الحلول المناسبة فربما تسعى الادارة الى تغيير الجهاز الفني و الخلل في ( جانب ) اخر و في هذه الحالة كأنك يابو زيد ما غزيت فالدراسة الكلية تجنب الادارة اتخاذ القرار الخاطئ .


العقل مطلب قوي قبل اتخاذ القرار .... اما العاطفة فقد تجلب الندم على الادارة الناجحة و ربما يضيع كل ما تم بناؤه في المرحلة الماضية .


عندما يتم تحكيم العقل سيظهر اهل العاطفة بكثرة لانهم في الغالب نسبتهم اكثر و هذه ظاهرة صحيحة لذا يجب العمل بصمت و ترك النتائج الايجابية تقنعهم و سوف يرجع الجميع الى منطق العقل بعد هدوء العاصفة


هذه الدراسة اقدمها بكل الحب لريئس الكيان العالمي كحيلان مشفوعة بدعواتي للجميع بالتوفيق